Już po raz kolejny mieliśmy przyjemność gościć p. Małgorzatę Szmanię, kierownika ds. kadr i płac w Grupa Eurocash, która spotkała się z naszymi uczniami z klasy 3E/Ra, aby porozmawiać o rozwoju zawodowym i budowaniu ścieżki kariery w kadrach i płacach.
Pani Małgorzata w praktyczny sposób zachęcała młodych ludzi do aplikowania na praktyki zawodowe, stawiania sobie ambitnych celów oraz rozwijania poczucia skuteczności — kluczowych kompetencji na rynku pracy.
Ważny fragment wystąpienia dotyczył zastosowań AI w codziennej pracy w kadrach i płacach oraz wynikających z tego nowych ścieżek zawodowych i trendów. To praktyczne spojrzenie na przyszłość zatrudnienia było dla naszych uczniów bardzo wartościowe.
Szczególnie cieszy nas fakt, że w spotkaniu uczestniczyła nasza absolwentka, Gabriela Dolata – dziś asystentka w dziale kadr i płac w Eurocash Group – która zaczynała swoją zawodową drogę właśnie od praktyk szkolnych.
To świetny przykład realnej ścieżki rozwoju i skuteczności programów praktyk zawodowych.
Gabrysia wywalczyła swoje miejsce praktyk w Eurocash Group w projekcie edukacyjnym „Symulacja procesu rekrutacji”, który realizowaliśmy we współpracy z tą firmą.
Pani Małgorzata Szmania już od kilku lat jest nieocenioną mentorką naszych uczniów. „Nie mów: nie mogę, powiedz: spróbuję” to jedna z wielu rad, które przekazała uczestnikom spotkania i które stosuje opiekując się naszymi uczniami podczas praktyk.
